Работники предпенсионного и пенсионного возраста на российском рынке труда: тенденции в реаллокации занятости [Текст] = Older workers in the Russian labor market: Trends in employment reallocation / А. Л. Лукьянова, Р. И. Капелюшников // Вопросы экономики. – 2019. – № 11. – С. 5-34. DOI: 10.32609/0042-8736-2019-11-5-34.
ISSN 0042-8736
DOI: 10.32609/0042-8736-2019-11-5-34
В работе рассматриваются особенности профессиональной и отраслевой структуры занятости российских работников предпенсионного и пенсионного возраста. Анализ основан на микроданных Обследования рабочей силы Росстата и охватывает период 2005—2017 гг. Направленность общих изменений в профессиональной и отраслевой структуре занятости пожилых совпадала с характерной для других возрастных групп: это сдвиги от низко квалифицированной занятости к высококвалифицированной, от физического труда к интеллектуальному, от материального производства к сфере услуг. Отмечается более сильная поляризация профессиональной структуры занятости пожилых, которая смещена в сторону, с одной стороны, наиболее, а с другой — наименее квалифицированных видов занятий. Занятость пожилых резко сократилась в сельском хозяйстве и обрабатывающих производствах при значительном увеличении в торговле, образовании и здравоохранении. Хотя в целом структура занятости пожилых более «традиционалистская», в последние десятилетия она менялась в тех же — условно «прогрессивных» — направлениях, что и в других возрастных группах. Это позволяет сделать вывод, что повышение пенсионного возраста скорее всего не приведет к заметному росту безработицы среди лиц старшего возраста, и большинство из них смогут трудиться в отраслях и профессиях, где раньше основную часть рабочей силы составляли работники младшего и среднего возраста.
Статья подготовлена в соответствии с Программой фундаментальных исследований НИУ ВШЭ с использованием средств субсидии в рамках государственной поддержки ведущих университетов Российской Федерации «5—100».
Ключевые слова: старение населения | пожилые работники | занятость | структура занятости | пенсионный возраст |
Размещено в РИНЦ
Ссылка при цитировании:
Капелюшников Р.И. Работники предпенсионного и пенсионного возраста на российском рынке труда: тенденции в реаллокации занятости. – Вопросы экономики. – 2019. – № 11. – С. 5-34. DOI: 10.32609/0042-8736-2019-11-5-34.
ДРУГИЕ ПУБЛИКАЦИИ НА ЭТУ ТЕМУ:
Лукашин Ю.П.
Человек в экономике будущего [Текст] / Ю.П. Лукашин // Mirbis Research Review. – 2016. – № 1. – С. 17 – 33.
Капелюшников Р.И.
Феномен старения населения: экономические эффекты [Текст] = The Phenomenon of Population Aging: Major Economic Effects / Р. И. Капелюшников // Экономическая политика. – 2019. – Т. 14. – № 2. – С. 8-63. DOI: 10.18288/1994-5124-2019-2-8-63.
Капелюшников Р.И.
Феномен старения населения: экономические эффекты (окончание) [Текст] = The Phenomenon of Population Aging: Major Economic Effects (Ending) / Р. И. Капелюшников // Экономическая политика. – 2019. – Т. 14. – № 3. – С. 8-53. DOI: 10.18288/1994-5124-2019-3-8-53.
Веденеева В.Т.
Мигранты на российском рынке труда / В.Т. Веденеева // Россия и современный мир. – 2009. – № 3. – С. 45–61.
Монусова Г.А.
Работа дома и вне: условия труда и внерабочее время // Вопросы экономики. 2021. № 12. С. 118-138. DOI 10.32609/0042-8736-2021-12-118-138.
Капелюшников Р.И.
Анатомия коронакризиса через призму рынка труда // Вопросы экономики. 2022. № 2. С. 33-68. DOI 10.32609/0042-8736-2022-2-33-68.
Сидорова Е.А.
Проблемы повышения конкурентоспособности экономики России / Е. А. Сидорова // Российский внешнеэкономический вестник. – 2007. - N 6. – С. 36-45
Четверикова А.С.
Структурные изменения в экономиках стран Вишеградской группы // Российский экономический журнал. 2020. № 3. С. 77-89. DOI 10.33983/0130-9757-2020-3-77-89.
Монусова Г.А.
Приверженность организации в межстрановой перспективе [Текст] / Г.А. Монусова // Российский журнал менеджмента. – 2015. – Т. 13. – № 4. – С. 29 – 50.
Капелюшников Р.И.
Влияние четвертной промышленной революции на рынок труда [Текст] / Р. И. Капелюшников // Аист на крыше. Демографический журнал. – 2018. – № 6(6). – С. 32-36.
Сауткина В.А.
Виртуальная занятость: новые возможности и риски // Социально-трудовые исследования. 2020. № 39 (2). С. 57-68. DOI 10.34022/2658-3712-2020-39-2-57-68.
Капелюшников Р.И., Гимпельсон В.Е.
Выбор профессии: чему учились и где пригодились / В.Е.Гимпельсон, Р.И. Капелюшников, Т.С.Карабчук, З.А. Рыжикова, Т.А. Биляк // Экономический журнал Высшей школы экономики. – 2009. – Т. 13. – № 2. – С. 172-216.
Сауткина В.А.
Институт несостоятельности и положение наемных работников: западный опыт / В.А. Сауткина // Человек и труд. – 2008. – № 2. – С. 26–28.
Григорьев Л.М., Салмина А.
«Структура» социального неравенства современного мира: проблемы измерения [Текст] / Л.М. Григорьев, А.А. Салмина // Социологический журнал. – 2013. – № 3. – С. 5 – 21.
Капелюшников Р.И., Гимпельсон В.Е.
Жить «в тени» или умереть «на свету»: неформальность на российском рынке труда [Текст] / Р.И. Капелюшников, В.Е. Гимпельсон // Вопросы экономики. – 2013. – № 11. – С. 65 – 88.
Аукуционек С.П., Егоров А.С., Баширова И.А., Сержантова Т.В.
Хозяйственное обозрение [Текст] / С. Аукуционек, А. Егоров, И. Баширова, Т. Сержантова // Экономическое развитие России. – 2018. – Т. 25. – № 5. – С. 42-49.
Сауткина В.А.
Международный рынок фриланса: перспективы развития // Анализ и прогноз. Журнал ИМЭМО РАН : сетевой журнал. 2020. № 3. С. 35-43. DOI 10.20542/afij-2020-3-35-43. URL: https://www.afjournal.ru/index.php?page_id=318 (дата обращения: 28.12.2020).
Капелюшников Р.И.
Конец российской модели рынка труда? М., Фонд «Либеральная миссия», 2009, 72 с.
Цапенко И.П.
Работники знаний: какую роль они играют в современной экономике? [Текст] / И.П.Цапенко , М.А. Юревич // Вестник Российской академии наук. – 2014. – № 7 – С. 268 – 269.
Система регулирования социально-трудовых отношений в условиях глобализации и социально-экономические риски (Социально-трудовые исследования. Вып. 22) / отв. ред. В.В. Комаровский. М.: ИМЭМО РАН, 2009, 118 с.
Еще публикации по теме
Нет комментариев